很多人提到狮子座男生，第一反应就是爱面子、爱出风头、掌控欲强，觉得这样的人很难相处，人缘自然差，比如公司聚餐时，狮子座男生抢着买单，会被说装大方；开会时先发表意见，会被说强势不尊重人，但其实这些行为背后，很多时候是他们想快速主导局面，或者想展现自己的靠谱，不是故意针对谁，我身边就有个狮子座男生阿凯，刚当部门主管时，因为说话声音大，同事都觉得他凶，不敢跟他提意见，后来他慢慢调整，才改善了和大家的关系，甚至有人觉得狮子座男生太霸道，会抢功劳，其实很多时候他们只是想把事情做好,没顾到别人的感受。
有些狮子座男生人缘不好，不是因为性格坏，而是不小心踩了相处的小坑，比如太在意面子，别人指出他的错误，他当场反驳，不给人台阶下，阿明是阿凯的同学，也是狮子座，当年创业失败，同学聚会时有人说他“当年就觉得你那点子不行，果然亏了”，他当场就拍桌子怼回去，之后同学群里再也没人喊他聚会，还有些狮子座男生太自我，聊天全程都在说自己的成就，不关心别人的近况，比如每次聚会都聊自己的业绩、自己的车，别人插不上话，慢慢就疏远了，还有的人热情过度，别人随口说一句想换手机，他立刻塞钱给人买，搞得别人有压力，反而不敢靠近，还有些狮子座男生喜欢指挥别人，比如让同事帮自己做私事，次数多了，别人就会觉得他理所当然,慢慢疏远。
狮子座男生想改善人缘，不用刻意改变自己，只要调整几个小细节就好，比如学会给别人留台阶，别人指出问题时，先点头认可，再补充自己的看法，阿凯后来开会时，有人说他方案太激进，他会说“你这个点我之前没考虑到风险，咱们一起完善下”，之后同事都敢跟他提意见了，还有就是多听少说，聊天时先问别人的事，你最近项目进展怎么样？”，再聊自己的，这样别人会觉得被尊重，愿意跟你相处，还有就是别太在意面子，偶尔示弱，比如不会做的事问同事“这个表格我不太会，你能教教我吗？”，同事会觉得被需要，关系自然就近了，还有就是多参加集体活动，不用刻意表现自己，只要跟着大家一起玩,自然就能拉近关系。
其实狮子座男生人缘差，大多是被刻板印象误导，或者自己没注意相处的小细节，不是天生人缘不好，每个人的相处都需要互相顾及感受，不用被星座标签困住，只要稍微调整下说话和做事的方式，多站在别人的角度想想，人缘会慢慢变好的，比如阿明后来主动跟同学道歉，每次同学聚会他都主动买单，还会帮大家拍照、准备小礼物，慢慢大家就接受他了，现在他的人缘比之前还好，所以别再纠结狮子座男生人缘是不是真的差，只要用心经营关系，一样能有好人缘,不用被星座标签束缚住自己的社交节奏。