狮子座的人做一件事，往往不是为了应付任务，而是源于内心对自我价值的证明欲，他们天生好胜，一旦确立目标，就会把这件事当成展现能力的舞台，不会轻易被外界的困难打倒，我认识的一个做销售的狮子座朋友，为了拿下一个难搞的客户，连续一周每天提前两小时到公司做方案，就是不想输给自己的好胜心。
这种动力让他们在做事时自带一股韧劲，哪怕遇到瓶颈也会想办法突破，而不是直接放弃，他们享受完成目标后被夸赞的感觉，这种正向反馈会进一步强化他们的坚持欲,让他们更愿意把事做完。
不过狮子座的坚持也有例外，要是这件事完全不符合他们的兴趣，或者中途的阻碍让他们觉得丢面子，就可能中途停步，比如有人让狮子座去学自己毫无兴趣的会计考证，哪怕是别人觉得有前途的事，他们也很难投入精力坚持。
还有如果在做事过程中被当众否定，狮子座的好胜心会让他们觉得没必要再继续，转而换一个能证明自己的事,不会在让自己丢面子的事情上耗时间。
想让狮子座把一件事做到最后，得先契合他们的需求，比如提前告诉他们这件事能带来的成就感，或者让他们成为主导者，可以把大目标拆成小的阶段性成果，每完成一个就给他们一点小奖励，比如一句真诚的夸赞或者一份小零食，能让他们更有动力。
别在他们做事的时候当众挑错，私下给建议会更容易被接受，不会打击他们的积极性，狮子座吃软不吃硬，用鼓励代替指责，能让他们更愿意坚持下去,不会轻易半途而废。
狮子座做一件事能不能坚持到最后，核心在于这件事是否契合他们的自我认同需求，如果能抓住他们好胜和渴望认可的特点，给足够的支持和自主空间，他们大概率能把事情做到底，要是想让狮子座坚持做某件事，不如先明确这件事能给他们带来的价值，再用温和的方式引导,这样就能事半功倍。